В мире полно лидеров нашего бизнеса, наших правительств, наших школ и наших благотворительных организаций в наших вооруженных силах, наших клубах, наших религиях и даже в наших семьях.
В этих и других подобных ситуациях люди с высокой интуицией воплощают в себе черты и способности, которые делают их исключительными лидерами, приносящими много пользы организациям, которые они возглавляют.
Причин, по которым они так хорошо занимают руководящие должности, много, вот 14 из самых важных.
1. Они решительны, но не торопятся с решением
Как и следовало ожидать, интуитивный лидер не боится принять решение . Однако они не станут бросаться в одно целое.
стихотворение о смерти любимого человека
Теперь вы можете предположить, что интуиция означает действовать интуитивно - и вы будете правы, но это не обязательно означает принятие поспешных решений (хотя иногда так и бывает).
Фактически, очень интуитивные люди готовы не торопиться и позволить своему бессознательный разум рассмотрите варианты, прежде чем, наконец, выслушать его ответ.
2. Они руководствуются своими ценностями
Интуитивные лидеры - это не те, кто следует путями, которые могут пойти против общего блага - не только их организации, но и общества в целом. Они этичны, ответственны и невероятно строги, когда дело касается соблюдения их внутренних моральных норм.
Они знают, что их положение во власти - это также должность или ответственность, и они позволят своей интуиции руководить своими действиями.
3. Они увлечены своей работой
С интуицией приходит страсть отдавать все силы тому делу, в которое вы верите. Эта страсть заразительна, и когда ее проявляет лидер, она растет в сердцах и умах тех, кого они возглавляют.
Это порождает желание добиться успеха и готовность приложить все усилия, чтобы это произошло. Когда есть люди, которые верят во что-то так же сильно, как и их лидер, могут случиться великие дела.
4. У них есть неистовая решимость добиваться того, что кажется правильным.
В сочетании с их энтузиазмом интуитивные лидеры прививают решимость взять идею и превратить ее в реальность. Когда что-то кажется им правильным, они будут напрягать каждую жилку своего тела, чтобы довести это до конца.
Это вовсе не означает, что они упорно отказываются сдаваться, когда все ясно провалом - наоборот, они будут первым, кто смысл, когда дела идут наперекосяк, и они знают, когда время звонка по проекту.
5. Они могут сказать, когда что-то отклоняется от курса
Интуитивный лидер не только будет знать, когда следует отказаться от определенного пути, но и сможет почувствовать, когда что-то отклоняется от курса, для которого он был разработан.
Эта система раннего предупреждения позволяет им вносить необходимые исправления, чтобы конечная цель по-прежнему была достигнута.
6. Они могут отделиться друг от друга и увидеть картину в целом.
Когда это необходимо, интуитивный человек может отвлечься от мелочей повседневного управления организацией и взглянуть на то, как идут дела, в более широкой перспективе.
Возможность видеть более широкую картину позволяет им предвидеть проблемы, выявлять возможности и оценивать положение, в котором они находятся.
7. Они могут чувствовать изменения в окружающей среде.
Интуиция означает невероятную чувствительность к окружающей среде, и это также отражается на более широком мире. Таким образом, интуитивный лидер держит руку на пульсе не только пузыря, в котором он действует, но и общества в целом.
Они могут предчувствовать приближающиеся штормы и соответствующим образом подготовиться, чтобы их группа смогла выдержать их в относительной стабильности.
Статьи по теме (продолжение статьи ниже):
8. Они творческие провидцы, задающие тенденции
Они не только могут предвидеть потенциальные потрясения, которые могут повлиять на их отрасль, но и их творческие способности и энтузиазм могут быть причиной более широких изменений.
Именно они вводят новшества, видят неудовлетворяемые потребности и затем создают решения, которые меняют направление развития целых культур.
Рей Мистерио против большого шоу
9. Они щедры в своем отношении к другим.
Интуитивные души, как правило, тоже очень чувствительные души, и это делает лидеров откровенно щедрыми в отношениях с другими людьми. Они действительно понимают ценность проявления особой заботы и внимания по отношению к тем, кого они возглавляют.
Их дверь всегда открыта, и они будут стремиться удовлетворить потребности каждого члена своей группы. Однако они не пустяки и при необходимости могут быть твердыми и справедливыми.
10. Они отличные мотиваторы
Подпитываемые собственным желанием изменить мир лидеры с высокой интуицией способны привить драйв и энергию тем, кто работает под их руководством. Они инстинктивно знают, как обращаться с различными типами личности, и предлагают особый подход, который заставляет каждого члена команды чувствовать себя ценным.
Они гарантируют, что все знают причины, по которым дела идут в определенном направлении, и делают это, выражая свой энтузиазм и видение.
11. Они позволяют людям процветать.
Зная, насколько разрушительным может быть изоляция кого-либо - ограничение его свободы творчества - интуитивный лидер создает среду, в которой поощряются идеи и лелеются индивидуальные таланты.
Они никогда не презирают предложения других, а поощряют людей мыслить нестандартно и раскрывать свой потенциал.
12. Они чувствуют, кому доверять
Интуитивные люди могут почувствовать, когда кто-то намерения которые не способствуют благополучию всей организации. Такие лидеры умеют выбирать правильных людей на правильные роли, чтобы каждый мог работать вместе, а не сражаться друг против друга.
Им нравится видеть во всем хорошее, но они знают, когда не стоит доверять кому-то - внутри или вне группы.
13. Они могут видеть через слова или действия человека их истинные чувства.
Интуитивный лидер почувствует, когда человек пытается скрыть свои истинные чувства. Независимо от того, связаны ли они с тем, что происходит внутри организации или за ее пределами, они будут чувствовать, когда кто-то не совсем обычный. Они заметят недовольство или недовольство и попытаются помочь этому человеку справиться с ними.
Их заботливый характер означает, что они будут делать все, что в их силах, чтобы найти решение, а это, в свою очередь, создает очень лояльных последователей.
14. Они не согласятся на посредственность
У людей с высокой интуицией есть твердое чувство цель а это часто означает, что они не готовы довольствоваться простым делом. Они хотят, чтобы их организация действительно изменила мир, была маяком света, улучшила то, что было до нее.
Они всегда стремятся сделать все, что в их силах, и просят об этом и всех членов группы. Они не хотят ничего оставлять на столе, если есть шанс что-то изменить к лучшему, они захотят им воспользоваться.
Вы очень интуитивный лидер, который понимает эти моменты? Оставьте комментарий и поделитесь своей историей, чтобы вдохновить других интуитивных людей занять руководящие должности.
